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Subcategoria: Saúde e segurança do trabalho

22 história(s) no histórico.

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Exposição ocupacional ao ruído e incidência de depressão: um estudo de coorte nacional de trabalhadores na Dinamarca, 2000-2017

OBJETIVOS: A pesquisa sobre a associação entre ruído ocupacional e depressão incidente é limitada. Nós investigamos se o ruído ocupacional de longo prazo estava associado ao risco de depressão, tanto de forma independente quanto em combinação com outros fatores relacionados ao estresse.

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Exposição ocupacional a campos eletromagnéticos e distúrbios do sono: O papel predominante dos campos elétricos de alta frequência

Os campos eletromagnéticos (EMFs) são onipresentes e incluem campos magnéticos de baixa frequência (LF-MF) de correntes alternadas, campos elétricos de baixa frequência (LF-EF) de fiação e equipamentos e campos elétricos de alta frequência (HF-EF) de tecnologias sem fio e antenas de transmissão.

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Perspectivas dos trabalhadores de escritório sobre a implementação de pausas ativas apoiadas por uma intervenção digital para aliviar dores na coluna: um estudo qualitativo

FUNDAMENTO: A dor na coluna relacionada ao trabalho é altamente prevalente entre trabalhadores de escritório e contribui para incapacidade e redução da produtividade. As pausas ativas têm demonstrado benefícios, mas a sua integração nas rotinas diárias continua a ser um desafio.

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INVISIBILIDADE E EXPLORAÇÃO: O COMBATE AO TRABALHO FORÇADO NA PESCA À LUZ DO PROTOCOLO 29 DA OIT E DA JURISPRUDÊNCIA DA CORTE INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS

Artigo jurídico discute trabalho forçado na pesca à luz do Protocolo 29 da OIT e da jurisprudência interamericana, destacando vulnerabilidade, isolamento e dificuldades de fiscalização nesse tipo de atividade.

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Artigo discute precarização e saúde de trabalhadores do SUS

Artigo publicado em 20 de agosto discute como jornadas intensificadas, falta de recursos humanos e materiais, vínculos flexíveis e exposição a riscos ocupacionais afetam a saúde física e mental de trabalhadores do SUS. Os autores defendem valorização profissional, proteção trabalhista e gestão participativa.

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